8月22日，记者从西宁市委组织部了解到，西宁市制定印发《关于推进“穿警服的社区副书记”工作实施方案》，在全市所有社区全面推行“穿警服的社区副书记”工作机制，不断完善共建共治共享社会治理体系，着力提升市域社会治理现代化水平。
据悉，“穿警服的社区副书记”不占所在社区“两委”成员职数，不转接党员组织关系，不参加所在社区党组织换届选举，由各县区公安部门根据社会治安实际联合乡镇(街道)、社区共同做好人员的审查、选拔、配备等工作。党员民警下沉社区兼任党组织副书记后，全面落实党建、业务、服务等工作职责，以双重身份参与社区治理，协助社区党组织开展治安防范、综合治理、纠纷化解、服务群众、流动人员管控等各项工作，及时掌握社情民意，有效管控辖区人、地、事、物、组织，变“各自为战”为“组团攻坚”，产生“1+1>2”的叠加效果，确保问题在一线处置、矛盾在一线化解、民心在一线凝聚。
同时，实行双向考核责任制，由各县区委组织部结合年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，组织“穿警服的社区副书记”人员向所在社区党组织进行履职情况述职，乡镇(街道)根据兼职副书记实际表现，每年向派出单位提交年度履职情况报告，对重视程度不高、工作推动不力的及时向派出单位进行反馈，由派出单位进行问责，持续压实工作责任。(陈曦 宁组)
